保育における関連分野の発展は、待機児童の問題や女性の社会進出を後押しするインパクトをもたらすと言えます。 保育業界では保育士不足や保育士の業務環境の悪さが社会問題となっています。 また、共働き家庭の増加や家族形態の変化な
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改善しないジェンダー格差：男女共同参画社会の実現に向けて
男女が共に活躍できる社会が近年叫ばれています。しかし、2018年の帝国データバンクの調査によると、企業における女性の管理職の割合は、7.2%。驚きの数字です。 男女共同参画社会やジェンダー格差の改善が叫ばれているなかで、
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